第1031章 秦省——我的地盘我做主（1 / 1）

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王鸿涛越说越气愤，怒拍了几下桌子，呵斥道：超级离谱是自我蔑视的“双标”。对比之下，高校热门学子想申请国家助学金、奖学金难度则大得多，不仅名额有限，且审核条件严格。品学兼优的热门学子有得是，为何不通过增加国家助学金、奖学金名额等方式来资助自己热门学子？为何高校的资助政策不向自己品学兼优的热门学子倾斜，却向不成器与热衷于所谓“异性交友”的外国留师长教师倾斜？对这种内外有别的自我蔑视的“双标”！教育主管部门与相关高校该做何表明？

最高每月5000元的“零花钱”比少安当地许多辛勤打工者的收入还高得多！这是否是彭老总当年怒斥李德的“崽卖爷田心不疼”？是否是污名昭著慈禧太后所鼓吹的“举中华之物力，结与国之欢心”的“现代版”？

以上事例虽是个案，但资助留师长教师的奖学金与“零花钱”高到超级离谱程度却是不容否认的事实。而巨额奖学金与所谓“零花钱”是来自中国无数纳税人辛勤打工与节衣缩食的血汗钱。

那么留师长教师到中国究竟是留学，照样挥霍中国纳税人血汗钱的变相游学？到中国的留师长教师究竟是留师长教师，照样变相“游师长教师”？凭什么要给留师长教师巨额奖学金与所谓“零花钱”？究竟是谁制定了这些反智误国政策？为什么不能大幅压缩转用于资助自己的热门英才？

这个事件也充分反映出现行公费留学教育政策的严重弊端，不改不行，否则全国纳税人与高校数百万为学费及生活费发愁的热门学子不会答应。

深陷网上舆论漩涡之中的交大，迫于网上舆情宏大压力，不公开回应5000元“零花钱”一事恐怕不行，但回应是一方面，关键是交大是否敢以“我的地盘我做主”的胆识进行坚决彻底的整改？

高校系统应以“我的地盘我做主”的决心对留师长教师包括“零花钱”在内各项待遇强制实行精细化的分级动态管理。

留师长教师之所以能把主要课外时光用在“异性交友”上，主要是其抱着一种游学而不是留学的心态，本末倒置，把所谓“异性交友”视为重中之重，进修反而成为次要的事。

现有的公费留师长教师政策过于粗线条与一个标准，执行效果差强人意，以后必须在公费留学政策的精细化与可操作性上大做文章。应对留师长教师强调：天底下没有免费午餐。为留师长教师提供的“免费教育午餐”不可能没有附加限制条件，否则的话，中国纳税人不会答应，留师长教师不同意也得同意，否则的话，请自愿申请退学回国，我们一概不挽留。

王鸿涛强调，对客人和气是应该的，但如果和气到连中国大师长教师都觉得，对方的待遇比自己好的时刻，这是一种严重失衡。因此，必须对外国留师长教师一视同仁，不该该让他们享受“超公民待遇”！

秦省教育集会结束后，少安交大立即动作起来，并对外宣布：“我的地盘我做主”！按照省少指示，将对“留师长教师”政策进行大幅度调解，以此回应留师长教师“超公民”待遇。

2019年，对秦省来说，注定是极其不平凡的一年，又“网红城市”变成“网红省，”各项工作时不时的占据全国新闻头条、热点，方才把留师长教师拒之门外、不得考公，风潮、热度还没有彻底散来，转眼间大刀又想国外留师长教师砍来！果然是语不惊人逝世不休，王省少的魄力是一如既往的大！

此言一出，大家都觉得，艾玛终于有人说出来了。

要知道，在外国留师长教师的问题上，中国人，尤其是年轻人，早就憋了一肚子气了。

80后、90后们，应该是最能感受到社会变化的。就拿我自己来说，小时刻，哪见过什么外国人啊？偶尔看到一两个，大家绝对在背后好奇地瞧了又瞧，好事的妈妈们，还会把自家刚上完英语课的孩子推出来，和外国友人说声“哈喽”，外国人受欢迎，自然就不出奇了。

但这几年，一切开始变味，一是外国人越来越多，国籍、种族不一而足，但带来同等的文化差异，开始滋生矛盾，外国人不再是香饽饽了；

二来就是事实证实，许多外国人在中国，启担比中国人更少的责任，却享受比中国人更好的待遇，愣生生从中国人尽地主之谊，变成了外国人鹊巢鸠占，不由得令人感到不解和愤怒。

就以留师长教师为例，近些年来比较出名的就有鲁省大学学伴事件，1个留师长教师，配3个异性学伴，居然照样学校官方出台的制度，就算不往肮脏的标的目的联想，光就现实需要而言，如此劳师动众的优待，真的有必要吗？

秦省昭告天下，马上要出台政策，取消留师长教师超公民待遇，网民立即沸腾了，纷纷透露表现支持，期待秦省能引领全国潮流，把令人愤慨的留师长教师乱象好好整顿一下。

网友“我是大师长教师”留言：“惯他们一身臭毛病，谁给他们这资格？看看外国的一帮留师长教师，来到国内还得配三个伴伴，还得伴着他们，还得给他们打扫卫生，还得给他们干活，补助这、补助那的，所以说我们国家的体制对这些国外来到中国的留师长教师，必须同等的待遇，而且我们必须强硬起来！你是来到我们国家进修的，原本是受恩惠于你，你必须更好的对待我们公民，听话照做想着我们国家对你的一切安排，听话你就在这待着进修，不听话就赶紧给我滚开。看看此刻，给那帮外国人都给他们惯成什么样的臭毛病了？一个个嚣张跋扈，而且有的女同学伴伴，上来就给人家搞定了，就变成伴睡。你想想他们在我们这留学，说我们中国人这样当舔狗似的，你想他将来回国那天，他就觉得我们中国人都是这个造型，那我们许多来国外的留师长教师来说，就会很危险。所以这种超公民待遇，必须全面抵制，必须取消，否则未来中国的形象将不复存在！”点赞、评论数瞬间上万！

“我读大学时用课余时光来饭店洗盘子，挣点生活费和学费，在看看那些留师长教师，难受、心塞！”

“我儿子在英国留学，有日本、德国、英国、美国的女朋，儿子为国争光了！”

“是什么人规定的？能不能好好查查？”

“不是秦省曝光、表态，我还不知道这些内幕，强烈支持王鸿涛省少率先垂范，为国人发声！”

“应该严查到底，否则难以平民愤！”

“决不能这样惯着这些异族，老祖宗早就说了：非我族类、其心必异！”

“所有来华留师长教师，必须敬服中国法律，遵从中国文化，遵守中国道德观念，不然，文化自疑无从谈起，更加不会有话语权！”

“不管是什么原因，我们得有骨气！”

“应该重视国内的师长教师，是谁为国家做贡献和创造价值，一目了然！”

网上吵翻了天，虽然没有任何官方出来表个态，其实高层对秦省和网民的争论已经无数次开会，进行多次议论，但声音嘈杂，一时半会达不成一致。

治大国如烹小鲜，想出台一项政策或者改变一个政策，经历的过程远比你想象的复杂。

为了进一步提高我国在留师长教师中的声誉和吸收力，许多大学实行“超公民待遇”，引进高质量留师长教师。给予一定的优惠政策，在留师长教师招生方面实行比国内师长教师更好的条件和政策，如减免学费、提供免费住宿、提供额外的奖学金等。

2019年，多所著名大学的外国留师长教师学费减免比例达到了全额的50%以上。例如，北京大学的留师长教师减免比例为80%，清华大学的留师长教师减免比例为全额的100%。

中央明白透露表现，学校要遵守留师长教师招生政策和外国人来华工作、进修、生活管理的相关规定，确保留师长教师部队的质量和数量的平衡。

王鸿涛一直在研讨政策，尽管中央要求学校遵守留师长教师招生政策和外国人来华工作、进修、生活管理的相关规定，但这并无妨碍留师长教师应该遵守当地的规定，尊重中国的文化和法律。

许多大学发展陷入留师长教师生源少的困境，为了吸收更多的生源，来提高世界大学排名，只能给予超高待遇。而目前的qs、泰晤士等大学排名榜单中，都将“外国留师长教师数量”、“国际化程度”列为重要的指标。简单地说，就是哪所大学招收外国留师长教师数量越多，学校国际化程度越高，排名就越靠前。

比如，人民大学排名第40位，连深圳大学都比不上，人民大学只接收了700名留师长教师，而深圳大学却接收了1200名留师长教师，因此排名才不停走低。

其它地方管不了，秦省的地方必须秦省做主，大不了让上面批评，大不了秦省不要留师长教师了，把这个“光荣”的任务留给其它省的大学。

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